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        漢中市2025年市級機關公開遴選公務員及公開選聘事業單位工作人員公告

        為加強市級機關單位干部隊伍建設,根據《公務員公開遴選辦法》《事業單位人事管理條例》等有關規定,決定開展2025年市級機關公開遴選公務員及公開選聘事業單位工作人員工作。現將有關事項公告如下:

        一、公開遴選(選聘)職位和數量

        漢中市2025年市級機關事業單位公開遴選(選聘)工作人員共54名。其中,市級機關公開遴選公務員(含參照公務員法管理單位工作人員,下同)46名,市級黨群系統事業單位公開選聘工作人員8名(詳見附件1)。

        二、報名范圍

        1.公開遴選公務員

        (1)漢中市縣(區)級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗、擔任正科級及以下領導職務和一級主任科員及以下相當職級層次的公務員。

        (2)漢中市縣(區)級及以下參照公務員法管理單位中已進行參照登記備案且在編在崗、擔任正科級及以下領導職務和一級主任科員及以下相當職級層次的工作人員。

        (3)漢中市市級機關和中省機關設在本市各縣(區)的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合上述范圍和有關規定的也可報名。

        2.公開選聘事業單位工作人員

        (1)漢中市縣(區)級及以下事業單位中在編在崗的管理崗職員或專業技術崗人員。本市縣(區)級及以下機關中符合職位條件要求的公務員、本市縣(區)級及以下參照公務員法管理單位工作人員也可參加事業單位選聘,聘用后不再具有公務員(參照管理工作人員)身份,按事業單位工作人員管理。

        (2)漢中市市級機關和中省機關設在本市各縣(區)的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合上述范圍和有關規定的也可報名。

        三、報考條件

        (一)報考者應當按照干部管理權限,經組織審核同意推薦后報名,并滿足以下條件:

        1.政治立場堅定、政治素質過硬,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;

        2.具有良好的業務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;

        3.具有2年及以上基層工作經歷;

        4.除報考專門面向選調生職位外,一般應當在本級機關單位工作2年及以上;

        5.近3年年度考核沒有基本稱職(基本合格)以下等次;

        6.具有公開遴選(選聘)職位要求的工作能力和任職經歷,報考者須現任與職位要求范圍相同層次的職務職級;

        7.年齡條件符合《漢中市2025年市級機關事業單位公開遴選(選聘)工作人員職位表》(附件1)要求;

        8.具有國家教育行政主管部門認可的大學本科及以上文化程度;

        9.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

        10.公務員主管部門或遴選(選聘)部門規定的其他資格條件;

        11.法律法規規定的其他條件。

        (二)不得參加公開遴選(選聘)的情形

        1.被開除中國共產黨黨籍的;

        2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

        3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;

        4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

        5.按照有關規定,到鎮(街)機關、艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的;

        6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;

        法律、法規規定的其他情形。

        (三)注意事項

        報考者應當注意以下事項:

        1.年齡、政治面貌計算時間截至2025年11月(年齡在40周歲及以下,即1984年11月及以后出生;年齡在38周歲及以下,即1986年11月及以后出生;年齡在35周歲及以下,即1989年11月及以后出生;年齡在30周歲及以下,即1994年11月及以后出生);工作經歷、服務年限、現任職務職級、取得學歷學位證書以及資質資格證書等計算時間截至2025年12月。公開遴選(選聘)報名條件中的在本級機關單位工作的時間以正式任職時間(含試用期)計算,借調工作的時間不能計算在內;公務員到村(社區)任職(掛職)經歷按其所在機關的工作經歷計算,在同一層級不同機關單位的工作時間可以累計計算。

        2.基層工作經歷,是指報考者取得國家教育行政主管部門認可的大專及以上畢業證之后,在各類企事業單位、高校及科研院所、非公有制單位、村(社區)、自謀職業或個體經營、縣級及以下黨政機關的工作經歷;在部隊服役經歷也可視為具有基層工作經歷。

        3.報考者應使用國家教育行政主管部門認可的學歷學位報名。報考者用于報名的學位,應當是報名所用學歷相對應的學位。

        4.職位專業名稱和類別劃分按照國家教育行政主管部門發布的專業目錄設置、審核。若所學專業(含留學回國人員所學專業)未列入教育部專業目錄,以及專業碩士專業或新開設專業,則可選擇與專業要求條件相近、相似的職位,由市委組織部會商遴選機關參照主要課程、研究方向、學習內容和職位專業需求等綜合判定。

        5.報考者不得選報任職后即構成回避關系的職位。

        6.資格審查貫穿公開遴選(選聘)全過程,對存在弄虛作假、隱瞞真相而騙取報考資格情形的人員,取消報考資格,依照有關規定作禁考、記入誠信檔案等相應處理。對于報名時符合資格條件,報名后因工作單位或職務(職級)發生變化,導致條件不符而喪失遴選(選聘)資格的,將終止其遴選(選聘)程序,不再將其確定為面試、體檢、考察、公示或者任用人選。

        四、公開遴選(選聘)程序

        (一)發布公告

        2025年10月29日,市委組織部在天漢先鋒網站、漢中市人民政府門戶網站發布遴選(選聘)公告。后續筆試、資格復審、面試、考察、體檢、公示等考試相關事宜均在天漢先鋒網站發布。

        (二)網上報名與資格審查

        1.報名。報名時間為11月10日8:00至11月12日17:00。采取個人自愿和組織推薦相結合的方式,報考者下載公告附件2《漢中市2025年市級機關事業單位公開遴選(選聘)工作人員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》),在網上報名前辦結組織推薦手續。步驟如下:

        (1)本次公開遴選(選聘)采取網上注冊報名,不收取報名費,不設現場報名。報名平臺設在漢中市人民政府門戶網站公示公告欄,報考者點擊“2025年漢中市市級機關公開遴選(選聘)工作人員報名入口”鏈接進入報名系統,進行網上注冊,設置個人密碼,填寫詳細信息;用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載打印準考證等事項的依據,請報考者務必牢記。

        (2)報考者如實填寫報考信息,選報職位;

        (3)報考者上傳近期免冠正面證件照(照片文件應為jpg格式,30K以下);

        (4)報考者上傳《報名推薦表》掃描件(須辦結組織推薦手續)。

        未能在規定時間內完成以上報名步驟的,視為放棄報名資格。每名報考者限報一個職位。

        報名期間實時公布各職位報名人數。

        2.資格審查。資格審查時間為11月10日8:00至11月12日19:00。

        3.報名確認。報名時段內,資格審查未通過的報考者可更改報考職位。審查通過后,報考職位不得更改。報名結束后,報考者將不能更改報名信息。

        4.開考比例。各職位的報名人數與職位計劃數的比例不低于2:1,低于2:1的,則縮減或取消該職位計劃。報考已取消職位的人員,可在系統規定時間內改報其他符合條件的職位,但不得改報達不到開考比例的職位。改報由市委組織部電話告知報考者,改報只進行一次,未在規定時間內改報的,視為放棄報名。

        (三)筆試

        筆試由市委組織部負責組織實施。

        筆試科目依據公開遴選(選聘)崗位類型分別設置,具體如下:綜合崗參加公共基礎知識考試,有加試要求的職位還須參加專業科目考試;文秘崗參加文秘寫作能力考試,有加試要求的職位還須參加業務材料寫作考試。

        1.筆試類型及科目

        (1)綜合崗:①公共基礎知識考試:采用閉卷形式,滿分為100分,考試時長為180分鐘。主要測試報考者對國情、省情、市情的掌握程度,政治素質、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力,公文處理及寫作能力等。②加試“專業科目”:采用閉卷形式,滿分為100分,考試時長為120分鐘,主要測試報考職位相關業務知識

        (2)文秘崗。①文秘寫作能力考試:采用閉卷形式,滿分為100分,考試時長為180分鐘。主要測試報考者文字材料寫作水平、公文處理、邏輯思維和總結提煉能力等。②加試“業務材料寫作”:采用閉卷形式,滿分為100分,考試時長為180分鐘,主要測試報考者公文寫作能力等。

        2.筆試時間

        筆試時間將另行公布,請報考者及時關注天漢先鋒網站發布的公告信息,并在規定時間內登錄漢中市人民政府門戶網站公示公告欄自行下載打印準考證。

        (四)面試資格復審

        面試資格復審由市委組織部負責組織實施。

        1.確定進入資格復審人員。在筆試成績最低控制分數線以上的人員中,根據錄用計劃數1:3比例,以筆試成績由高到低的順序確定進入資格復審人員,末位筆試成績并列者,同時進入資格復審。缺考或單科筆試成績低于50分的,不得進入面試資格復審。因資格復審不合格、放棄等形成的缺額,按筆試總成績從高到低依次遞補,遞補最多不超過兩次。

        2.資格復審。報名人員須提供以下材料:

        ①《準考證》(留存);

        ②《報名推薦表》(留存原件);

        ③本人身份證原件及復印件(留存復印件);

        ④公務員(參照管理工作人員)登記表或事業單位公開招聘工作人員通知書(留存復印件,需由組織人社部門加蓋公章);

        ⑤學歷學位證書原件及復印件(留存復印件);

        ⑥《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學位認證電子報告》(留存);

        ⑦相關工作經歷證明(留存原件,根據職位需要提供);

        ⑧職位要求的資格證書等其他材料原件及復印件(留存復印件);

        ⑨所在黨支部出具的黨員證明(留存原件,根據職位需要提供)。

        (五)面試

        面試由市委組織部負責組織實施。

        通過資格復審進入面試人員名單和面試時間地點將通過天漢先鋒網站對外公布,面試公告發布后形成的缺額不再遞補。面試采用結構化面試方法,滿分為100分,面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試全程攝像錄音。報名人員持本人有效身份證、筆試準考證參加面試。

        (六)計算綜合成績及確定進入考察人員名單

        1.綜合成績計算公式

        綜合成績1=公共基礎知識(文秘寫作能力)筆試成績×60%+面試成績×40%;

        綜合成績2=(公共基礎知識+專業科目)筆試成績÷2×60%+面試成績×40%

        綜合成績3=(文秘寫作能力+業務材料寫作)筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。

        綜合成績按公式一次計算生成。筆試成績、面試成績、綜合成績公布時均保留小數點后2位,不進行四舍五入。綜合成績出現并列的,順延小數位確定排序;綜合成績并列且順延小數位后仍完全相同時,按筆試成績的高低順序,確定綜合成績排序。

        2.確定進入考察人員

        按照公開遴選有關規定,實行差額考察,本次考試進入考察的人數為“職位計劃數+1”。根據綜合成績從高到低的順序,確定考察對象。若進入考察人員成績排名末位出現各項考試成績均相同的情形時,末位并列者一并進入考察。

        對于取得有效面試成績的人數少于等于既定進入考察人數的職位,有1人取得有效面試成績的,報名人員面試成績應達到面試合格分數線,方可進入考察;有2人及以上取得有效面試成績的,綜合成績排名末位報名人員的面試成績應達到面試合格分數線,方可進入考察。

        面試合格分數線為:“本考場(在同一場次,由同一面試考官組使用同一試題的考場)取得有效面試成績的人數大于錄用計劃數的職位中,進入考察考生的最低面試成績”,或“本考場(在同一場次,由同一面試考官組使用同一試題的考場)取得有效面試成績考生的平均面試成績”。

        面試結束一般于3個工作日內,在天漢先鋒網站公布面試人員的筆試成績、面試成績、綜合成績及進入考察人員名單。

        (七)考察

        考察由各遴選(選聘)機關負責組織實施。

        對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進行全面考察,并審核干部人事檔案,查詢社會信用記錄;考察中突出政治標準,深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況,重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度,嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關,堅決防止政治素質不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關的人員進入市級機關單位。考察對象所在機關(單位)應當積極配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的實際情況。

        考察結束后,各遴選(選聘)機關從考察結論合格人員中按遴選(選聘)名額數量等額研究確定參加體檢的人員;考察不合格或考察后放棄的,不再遞補。

        (八)體檢

        體檢由市委組織部負責組織實施,體檢項目比照公務員錄用體檢相關規定執行,體檢費用由體檢人員承擔。因放棄體檢或體檢不合格而產生的缺額,可從本職位考察合格人員中進行遞補

        (九)公示、辦理相關手續

        體檢合格人員即確定為擬任用人員,市委組織部在天漢先鋒網站對擬任用人員進行公示,公示期為5個工作日。公示環節及之后產生的職位空缺,不再遞補。

        公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用(聘用)的,印發試用文件,試用期3個月;試用期內擬任用人員在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿考核合格的,市委組織部辦理調動手續;考核不合格的,回原單位工作。

        五、重要提示

        1.本公告由漢中市委組織部公務員二科負責解釋,未盡事宜由市委組織部研究決定。

        2.報考者報名時須提交能聯系到本人的電話號碼,以便在面試、體檢等出現遞補情形時及時聯系。因無法與報考者取得聯系所造成的后果,由報考者自行負責。

        3.對存在組織參與考試作弊、提供虛假個人材料、影響遴選(選聘)工作秩序等違規違紀情形的報考者,按照有關規定進行相應處理,并將有關違規違紀情況通報現用人單位及其主管部門。

        4.本次考試只指定考試范圍,不指定、不出版發行任何考試教材或輔導用書;各遴選單位不得舉辦也不得委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;社會上舉辦的有關輔導班、輔導網站或發行和出版物等,均與本次遴選組織者無關。

        咨詢電話:0916-2639263

        附件

        附件1:漢中市2025年市級機關事業單位公開遴選(選聘)工作人員職位表

        附件2:漢中市2025年市級機關事業單位公開遴選(選聘)報名推薦表



        中共漢中市委組織部             漢中市公務員局

                                    2025年10月29日

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