著眼拉近黨群干群關系靶向考核。精準制定大宣傳、大走訪工作任務,明確進度要求,實行量化考核、減分考核,把開展“進、知、解”活動與學習貫徹黨的十九屆六中全會精神、落實高質量發展理念和抓好“六保”“六穩”、實施鄉村振興等工作結合起來,督促黨員干部分級分層分類開展走訪,展現新時代黨員干部凝心聚力推動發展、真抓實干服務群眾的良好精神風貌。
著力辦好辦成民生實事嚴格考核。認真落實“親商助企”“助商穩企”考核制度,發揮專員專班專組作用,堅持“一企一策”點對點服務,通過遍訪深入了解企業所需所急,協助企業解決發展難題;扎實做好下村進社入戶工作,了解群眾所思所盼,督促職能部門積極解決群眾“急難愁盼”問題,全面提升服務能力、服務水平,優化營商環境,共建優質穩定發展環境。
著手扛牢責任服務發展謀劃考核。把“四幫扶”“四滿意”作為考核干部單位“進、知、解”工作實績的唯一標準,用腳步丈量責任、用真情體驗民情,落實惠民政策,化解矛盾糾紛。以群眾缺什么中心工作就干什么的務實態度和企業盼什么政策規定就服務什么的實干精神,推動縣域經濟社會高質量發展。(漢中日報)